学习交流增信心  比学赶超做贡献

良友集团推进劳模（先进）、职工（技师）

创新工作室创建与管理工作

为进一步深化党史学习教育，按照“比学赶超”主题行动要求，近日，良友集团工会组织召开了“凝心聚力促发展，趁势而上建新功”——集团劳模（先进）、职工（技师）创新工作室创建与管理工作推进会，以持续加强产业工人队伍建设，全力打造一支“知识型、技能型、创新型”职工队伍，助推集团经济高质量发展。

推动良友创新工作室创建和管理工作深入开展，对于团结动员广大职工为集团全面深化改革、实施创新发展战略贡献力量具有十分重要的意义。会议就进一步推进创新工作室的创建与管理工作，提出要求：一是要广泛组织，推动深入开展。各级工会要积极协调，形成“党委领导、行政支持、工会主抓、劳模技师领衔、职工参与”的工作格局，推动创建工作向纵深发展；创建工作要贴近企业实际，覆盖面要广，建议各基层单位结合企业实际情况，至少创建1家创新工作室。 二是要加强管理，有效发挥作用。各单位创新工作室要积极参与企业发展的重大项目或课题研究，加强交流，注重发挥技能的传授；工作室的领衔人要切实发挥好示范引领作用，各级工会要把劳动和技能竞赛、经济技术创新活动与选树评优工作结合起来；建议各单位认真梳理创新工作室运行情况，建立和完善各项制度，助力高质量发展。三是要加大宣传，扩大影响力和吸引力。各单位要充分利用报刊、微信等媒体，全方位、大力宣传创建工作的重要意义，以及创建过程中的好做法、经验和取得的成效等，吸引更多学有所长的技术人才加入到创新工作室中；建议有条件的单位选树1家创新工作室典型进行大力宣传。

会上，全国劳模万国良、高级技师郑佶、光明米业集团工会主席朱杨梅和良友物流集团党委书记、副总裁甘伟良，分别从不同角度介绍了创新工作室创建情况、取得的成果和今后努力方向，分享了运行过程中好的做法和经验。会议还进行了“上海市劳模创新工作室”和“现金网站大全 集团创新工作室”授牌仪式；组织与会人员实地参观了“郑佶制油新技术创新工作室”和“张平首席技师工作室”。

会议号召集团各级工会要在各级党组织和上级工会的领导下，认真贯彻落实会议精神和要求，团结带领广大职工鼓足干劲、奋发有为，围绕集团“十四五”发展规划，为趁势而上做好城市保供和建设城市厨房两大任务再建新功！

　　良友集团各公司、直属单位分管工会工作领导、工会干部，创新工作室领衔人，一线职工代表参加了会议。（胡蓓燕）